Uma alternativa simples para ações trabalhistas sem bloquear recursos.

Como funciona
O Seguro Garantia Judicial Trabalhista é uma alternativa de garantia ao depósito judicial ou recursal, penhora de bens e fiança bancária. Seu uso está previsto em lei e é amplamente aceito por juízes e tribunais.
Quando o Seguro Garantia para Ações Trabalhistas pode ser utilizado?
Na fase de recursos
Para recorrer de uma decisão, a empresa ao invés de realizar o depósito recursal, pode apresentar o Seguro Garantia Depósito Recursal, sem a necessidade de desembolsar, de imediato, valores que impactem seu fluxo de caixa.
Na fase de execução
Mesmo ao receber uma sentença definitiva, é possível apresentar um Seguro Garantia e discutir os valores de uma condenação em um processo trabalhista, evitando possível penhora de bens ou bloqueio de recursos.
Vantagens de utilizar um Seguro Garantia
1
Preserva o fluxo de caixa e deixa a empresa investir no seu próprio negócio.
2
Melhor custo-benefício quando comparado às outras garantias.
3
Cotação e contratação de forma rápida, online e segura.
4
Apoio dos nossos especialistas em Seguro Garantia a qualquer momento.
Resgate de Depósito Judicial
É possível substituir um depósito já realizado em juízo como garantia por um Seguro Garantia. É isso mesmo, seja na esfera judicial trabalhista, cível ou fiscal. Por um custo acessível, a empresa pode resgatar recursos imobilizados e fortalecer o fluxo de caixa. Faça uma cotação online e fale com a gente!
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Fazer cadastroPerguntas Frequentes
O que é depósito judicial trabalhista?
O que é um processo trabalhista?
Qual a diferença entre Depósito Recursal e Seguro Garantia Judicial?
Como fazer depósito judicial trabalhista?
Qual o valor da importância segurada?
Qual o prazo de vigência de um Seguro Garantia Judicial?
O que acontece quando a empresa é condenada?